学大数据后不一定月薪都能过万，还得看自身的开发技术水平，哪个公司的钱也不是大风刮来的，我见过薪资很高的，也见过薪资很低的，即使是在大数据培训机构出来的，两种不同的薪资水平是两种不同的心理状态，也是比较极端的心理状态，为什么会造成这样的情况发生呢?我感觉这种情况的发展是必然的，而非偶然，一般分为这三种情况：
1.掌握大数据技术月薪过万
小伙伴在大数据培训机构学习开发技术知识的过程中，积累学习更多的开发技术基础知识，和相关的项目实战经验，这部分小伙伴在学习过程中，更多的时候是关注了大数据开发技术的发展趋势，了解更多的大数据开发技术信息，来充实自身的技术知识体系，而且一些在培训机构学习的小伙伴，所学习的大数据开发技术知识是比较新颖的。
这部分小伙伴在面试的过程中对面试官所提出的问题都能很系统的回答，给面试官留下一个比较好印象，同时，对项目实战案例的阐述条例清晰，符合企业的发展需求，经过一面、二面、三面成功入职，自然薪资水平不会很低，月薪过万还是比较容易的。
2.通过积累大数据技术月薪过万
面试的时候，对面试官的第一印象真的很重要，即使小伙伴的开发技术水平一般，但是可以接受降低薪资需求，可以不断的去学习企业相关的业务、开发技术等，有些公司在面对这部分小伙伴来说，也是可以接受的，但是月薪过万还得等自己开发技术水平提升上来再说了，不过小伙伴一定要坚持，坚持过后才会获得成功。
3.学大数据找不到工作
无论是通过自学还是培训学习的开发技术，由于基础知识不够扎实，而且还没有充足的项目实战经验，在面试过程中，面对面试官所提出的问题很懵，不知道该怎么回答，一路乱蒙，像这样的基本就不会有二面了。
小伙伴想要获得月入过万的薪资，还得在学习过程中，不断积累学习开发技术基础知识，多练习市面上比较新颖的项目实战案例，积累更多的项目实战经验，多关注开发市场发展趋势。